聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司
用心服務(wù) 共贏未來
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來源: 時(shí)間:2022-12-01 13:42:15 瀏覽次數(shù):
聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司面向醫(yī)院開展專業(yè)的勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、代理招聘等業(yè)務(wù)?,F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員,輸送至聊城市某公立醫(yī)院從事相關(guān)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德;
(二)具有適應(yīng)崗位所需的身體條件;
(三)年齡45歲以下(1977年12月1日以后出生);
(四)高中或中專及以上學(xué)歷,有良好的溝通能力,具有護(hù)士資格證者可優(yōu)先考慮;
(五)有下列情形之一的人員不得報(bào)名:
刑事處罰期未滿或者涉嫌違法犯罪正接受調(diào)查的人員;黨紀(jì)處分受影響期內(nèi)、尚未解除政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘崗位、人數(shù)
護(hù)理、導(dǎo)醫(yī)分診、藥品輸送等相關(guān)工作,7人。
三、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2022年12月13日-2022年12月17日17:00結(jié)束(受理時(shí)間8:30-12:00;14:00-17:30。)
現(xiàn)場地點(diǎn):星光大廈七樓707室(東昌路與花園路十字路口向東200米路南,大潤發(fā)超市西鄰寫字樓)
四、資格審查
(一)現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘者現(xiàn)場填寫《應(yīng)聘人員基本情況登記表》,遞交身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件1份,??萍耙陨蠈W(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告1份,1寸免冠照片3張。審核原件,留存復(fù)印件。
(二)資格審查。報(bào)名結(jié)束后,對報(bào)考人員資格進(jìn)行集中審查。
應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀本公告,填報(bào)的相關(guān)表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。(溫馨提醒:聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司不設(shè)任何考試培訓(xùn)課程和培訓(xùn)點(diǎn);與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)均沒有合作關(guān)系,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙?。?/span>
五、聘用程序
(一)組織面試。
采取結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分??忌赏辉u委組負(fù)責(zé)面試。
面試時(shí)間以面試通知為準(zhǔn)。
(二)考察體檢。
按照面試成績由高到低排名的順序,按需求人數(shù)1:1的比例進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)。
對擬聘人員進(jìn)行全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、廉潔自律、學(xué)習(xí)工作、擬任崗位資格等表現(xiàn)。對被考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確進(jìn)行復(fù)審。 體檢按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,從應(yīng)聘同一崗位的人員中按照總成績依次等額遞補(bǔ)。
(三)決定聘用。
根據(jù)考察體檢情況,決定聘用人員。
六、薪酬待遇及試用期
試用期3個(gè)月,與第三方簽訂合同,月薪酬待遇3000-3500元。
七、其他
(一)應(yīng)聘者須對自己應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé),如有弄虛作假或欺騙行為的,一律取消考試資格,已經(jīng)聘用的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
(二)應(yīng)聘者提供的材料,將嚴(yán)格保密,僅供招聘之用,恕不退還。
(三)應(yīng)聘者參加招聘過程中的交通、食宿等費(fèi)用自理。
咨詢電話:0635-8325199 (三實(shí)人力)
聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司
2022年12月13日
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